السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
"العمل": تقطير 50% من الوظائف الكتابية والإدارية
تقطير الوظائف القطرية
محيط : تعد وزارة العمل تقريرا شاملا حول مدي التزام 66 جهة حكومية بتنفيذ قرار مجلس الوزراء بتقطير 50% من الوظائف الكتابية والإدارية بحلول مطلع الشهر الجاري في الوقت الذي تستعد فيه لمتابعة إجراءات تقطير الـ 50% المتبقية من نفس الوظائف في موعد أقصاه نهاية شهر مارس القادم.
وفقا لما جاء بجريدة "الراية" القطرية أعدت وزارة العمل جدولا يتضمن (124) مسمي وظيفيا ، يحدد الوظائف الإدارية والكتابية المنصوص عليها في قرار التقطير حتي تستفيد به الجهات الحكومية في تحويل الوظائف المعنية بالتقطير الي المواطنين.
كما أعدت الوزارة نموذجا خاصا بالمعلومات المتوفرة لدي هذه الجهات عن شاغلي الوظائف الإدارية والكتابية من غير القطريين في القطاع الحكومي وكذلك نموذجا للإحلال من خلال ترشيح مواطن بديل عن المشمولين بالقرار المذكور من غير المواطنين.
وتعكف إدارة تنمية القوي العاملة الوطنية بوزارة العمل علي تحليل المعلومات والأرقام والنتائج الخاصة بعمليات التقطير وفقا للإجراءات المحددة في كل وزارة لتحديد موقفها من عملية التقطير.
ويتضمن التقرير الاحصاءات والنسب المتعلقة بالتقطير وإجراءات التدريب وكذلك الموقف النهائي لعملية التقطير من حيث حجم التشغيل الإجمالي للمواطنين في القطاع الحكومي.
وكانت وزارة العمل قد قامت بمخاطبة وزارة المالية بشأن التنسيق حول التخصيصات المالية لوظائف الرواتب المقطوعة لغير القطريين وتحويلها الي تخصيصات مالية لوظائف علي درجات مالية لتشغيل المواطنين، وذلك بهدف استكمال الاجراءات الإدارية والمالية بشأن توفير الوظائف للمواطنين الباحثين عن عمل.
ووفقا لما جاء بجريدة "الراية" القطرية تم إصدار تعميمين الي الوزارات والجهات الحكومية المختلفة لتحديد الفئات المشمولة بالتقطير وهم فئة شاغلي هذه الوظائف من غير القطريين ممن بلغوا سن الستين فما فوق واستثني القرار التمديد لمن تحتاج اليهم بعض الجهات.
وكذلك شمل القرار من هم دون سن الستين من شاغلي هذه الوظائف، وذلك تمهيدا لإحلال المواطنين المسجلين والباحثين عن عمل بدلا عنهم.
كما قامت الوزارة بتوجيه كتاب يوضح الإجراءات التنفيذية للتقطير في الجهات الحكومية والمؤسسات والهيئات العامة حيث أوضحت الوزارة ضرورة تحديد الوظائف الملغاة وتحويلها الي وظائف علي جدول الدرجات المالية المحددة ضمن قانون الخدمة المدنية وقواعد الخدمة في الهيئات والمؤسسات المختلفة وفقا لإجراءات قانونية ومالية متسلسلة تضمن التنفيذ الفعال والجدي لعملية التقطير.
دلوعتكم >>>>>>>>>>>
>>>>>>>>>>>>>>>>>> man3o0ol<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<
سرس الوظائف 
اسرار الظائف 
العرض العادي
